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NEW 人事(制度労務担当) 東証一部/業界トップシェア

求人会社名 : 株式会社ブロードリーフ

求人ID : NKEX80846652

※エントリーは求人提供元転職エージェントへの申し込みであり、求人会社への直接応募とはなりません
※既に求人提供元転職エージェントへご登録いただいている方は、担当のヘッドハンターに直接ご相談ください

募集要項

仕事内容 制度労務担当者として就業頂きます。

【採用背景】
人事部門は、成長戦略の実現のために必要な「人」と「組織」のパフォーマンスの最大化を実現する戦略部門としての進化を目指しております。そのため人事組織の拡大を企てており、まずは制度労務チームの担当者として就業頂ける方を募集しております。

【業務内容】
■給与計算、社会保険事務に関する業務委託先との連携
■勤怠管理
■健康管理(定期健診・ストレスチェック・サーベイ・予防接種の運営、衛生委員会の運用、産業医・保健師との連携)
■人事考課の運用
■労務系の相談対応
■人事制度の企画/運用
■組織コンディションの把握と改善策の実行
※BPOも活用しながら業務を遂行しています

【組織構成】
人事組織:12名
┗制度労務チーム4名 ┗採用組織7名

★魅力★
■現在、組織の変革期であり、カルチャーモデルの策定、人事制度の改訂、離職防止スキームの構築、エンゲージメントの向上、働き方改革、イノベーション文化の醸成などのプロジェクトが走っており裁量権が高く業務に臨むことが可能です。

■現在、人事組織の拡大を図っており、将来的に戦略/HRBP業務や別チームの採用業務にポジションチェンジすることも可能な風土です。

■中途社員も多く活躍する風土で上長にあたる部長兼課長職の方も中途で入社なさっており、風通しの良い職場環境となっておりリモートワーク中心の業務となります

※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
必要な経験・能力等 ■人事労務分野において何らかの業務経験
※総務など人事と労務業務に関する連携機会の多い部門から人事の労務分野にチャレンジされたい方も可
※アウトソーシングやBPOとして企業人事の労務業務の支援経験のある方で企業人事の労務分野にチャレンジをされたい方も可

【求める人物像】
■柔軟性
■日々のオペレーション業務だけでなく、現場に即した労務対応
、従業員対応を丁寧にしてくれる方
■業務改善等のご経験をお持ちの方
勤務地
  • 東京都
品川区東品川4-13-14 グラスキューブ品川8F
勤務時間 09:00~17:30
年収・給与 440万円~600万円
待遇 通勤手当(会社規定に基づき支給)、役職手当、扶養手当、社員持株会、資格取得支援制度、保養所・スポーツ施設等、長期休業所得補償制度、結婚・出産・入学祝金、特別見舞金、フラワーメッセージ等
休日/休暇 完全週休二日(土日)

年間休日121日
祝日、年末年始、慶弔休暇、有給休暇(10~20日)、特別休暇
求人提供元
転職エージェント
株式会社パソナ (人材紹介事業本部) 株式会社パソナ(人材紹介事業本部)

求人会社概要

求人会社名 株式会社ブロードリーフ
設立 2005年
資本金 71億4800万円
従業員数 943名
概要 ■自動車アフターマーケットを中心に幅広い業種・業界の現場業務を支援するソフトウエア・ITソリューション&各種サービスを提供
(業務アプリケーション、異業種間連携プラットフォーム、リサイクル部品マーケットプレイス、 自動車関連コンテンツの開発等)

【グループ会社】
■株式会社タジマ ■株式会社SpiralMind
■博楽得信息科技(合肥)有限公司 ■北京盛源博楽信息科技有限公司
■Broadleaf I.T. Solutions Inc. ■BLISAM TRADING CORP.
業種 システムインテグレーター・ソフトウェアメーカー

※エントリーは求人提供元転職エージェントへの申し込みであり、求人会社への直接応募とはなりません
※既に求人提供元転職エージェントへご登録いただいている方は、担当のヘッドハンターに直接ご相談ください

ヘッドハンターからのメッセージ

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