1. NIKKEI
  2. 日経HR

EXECUTIVE エグゼクティブ転職

次世代リーダーのための
ヘッドハンティング転職サイト

NEW 管理栄養士/サービス企画・運営[健康保険組合向け事業]

求人会社名 : 日系中堅企業

求人ID : NKEX80848702

※エントリーは求人提供元転職エージェントへの申し込みであり、求人会社への直接応募とはなりません
※既に求人提供元転職エージェントへご登録いただいている方は、担当のヘッドハンターに直接ご相談ください

募集要項

仕事内容 栄養のプロである管理栄養士とともに「正しく食べる」ことを訴求し、「食」を通じて多くの人々を健康にすることを私たちと共に実現してくれる方を募集しています。

【職務内容】
ヘルスケアソリューション事業において、健康保険組合向けのサービス企画・提案を行っているチームの企画担当として、サービスの質向上に向けた各種業務を推進いただける方を募集しています。企画とともに、チームの生産性を高めるために日々のオペレーションの改善提案を並行して行っていただきます。

【特定保健指導サービスについて】
健康保険組合では、組合員の中から特定健診でメタボリックシンドロームまたは予備群に該当した方に対し、生活習慣を改善するための「特定保健指導」を実施することが義務付けられています。しかしながら、特定保健指導の実施率が目標値を大きく下回っているのが現状であり、日本の医療費軽減に向けて一層の実施率向上が重要課題になっています。
保有する全国の管理栄養士ネットワークを活用し、健康保険組合の組合員に対して管理栄養士が対面やアプリでマンツーマンの食生活指導を行うことで、効果的に生活習慣の改善へと導くサービスを提供しています。

【具体的な業務内容】

■管理栄養士ネットワークを活用したサービス企画・マーケティング
■プロジェクト管理(管理栄養士の採用や研修指導、マニュアル整備など)
■クライアントに向けたソリューション提案(営業チームと連携して同行いただくこともございます)
■新規/既存サービスの企画・運用・改善

【運用について】
特定保健指導や重症化予防業務を行う管理栄養士の採用、研修を通じた育成フォローや各種マニュアル整備を行っていただきます。
さらにチームやプロジェクトメンバーとともに、サービス価値向上に向けた企画、運営管理を担っていただきます。

※特定保健指導の結果を残すための「アウトカム」に向けた施策を企画、運用管理、効果検証まで行っていただくイメージです。
※重症化予防は、サービス開始に向けた採用やマニュアル整備を、サブメンバー(主務はチームの別メンバーが担っている)としてフォローいただくことを想定しています。

※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
必要な経験・能力等 ■管理栄養士資格を保有し、社会人経験3年以上の方
■業務改善経験
■社内外含むステークホルダーとの折衝経験
■基本的なPCスキル

【歓迎要件】
▼栄養指導または保健指導経験
▼Webサービスの企画・マーケティング経験
▼プロジェクトのマネジメント経験

※同社の理念や人材価値観はこちらをご覧ください
https://medpeer.co.jp/recruit/company/statement.html
勤務地
  • 東京都
勤務時間 09:30~18:30
年収・給与 400万円~600万円
休日/休暇 完全週休二日(土日)

年間休日120日
完全週休二日制(土日)、祝日、年末年始、慶弔、有給
求人提供元
転職エージェント
株式会社パソナ (人材紹介事業本部) 株式会社パソナ(人材紹介事業本部)

求人会社概要

求人会社名 日系中堅企業
設立 2004年
資本金 2億2900万円
従業員数 249名
概要 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。
業種 病院・医療機関

※エントリーは求人提供元転職エージェントへの申し込みであり、求人会社への直接応募とはなりません
※既に求人提供元転職エージェントへご登録いただいている方は、担当のヘッドハンターに直接ご相談ください

ヘッドハンターからのメッセージ

同社の業界に精通したキャリアアドバイザーがサポートさせていただきます。
株式会社パソナ 人材紹介事業本部は、東証一部上場パソナグループにおいて、正社員の転職サポートを提供しております。取り扱い求人数50,000件以上、年収アップ率67%のサポート実績。非公開求人を多数取り揃えておりますので、ぜひご応募ください。

わずか5分でわかる、あなたの「エグゼクティブ力」
エグゼクティブ力診断テスト

PAGE TOP